Memahami Etnaprana di Tempat Kerja: Sebuah Investasi Kebahagiaan & Produktivitas
- Pexels
Jakarta, WISATA - Dalam bahasa Jawa, "etnaprana" tak sekadar arti kesehatan fisik, tapi meliputi segenap kesejahteraan, harmoni jiwa dan raga. Tak heran, konsep ini kian diadaptasi untuk membangun lingkungan kerja yang mendukung etnaprana karyawan secara global ini dikenal sebagai workplace wellness. Mari simak seluk-beluk workplace wellness, investasi bijak bagi kebahagiaan dan produktivitas karyawan.
Apa itu Workplace Wellness?
Global Wellness Institute (GWI) mendefinisikan pasar workplace wellness sebagai pengeluaran perusahaan untuk program, layanan, aktivitas, dan peralatan yang bertujuan meningkatkan kesehatan dan etnaprana karyawan. Upaya ini umumnya mencakup:
- Menumbuhkan kesadaran: dengan edukasi, pelatihan, dan kampanye kesehatan.
- Menyediakan sarana dan prasarana: dari pemeriksaan kesehatan, kelas olahraga, hingga penyediaan makanan sehat di kafetaria.
- Menawarkan insentif: untuk mendorong partisipasi dalam aktivitas wellness.
- Menargetkan berbagai faktor risiko: mulai dari kurang olahraga, pola makan buruk, hingga stres dan masalah mental.
Program-program ini tak hanya dirancang dan dijalankan sendiri oleh perusahaan, tetapi juga tersedia beragam penyedia layanan pihak ketiga. Bahkan, banyak perusahaan asuransi turut berperan aktif.
Evolusi Workplace Wellness
Seiring berkembangnya konsep workplace wellness, terutama di perusahaan besar dan multinasional, pendekatan terkotak-kotak pada program kesehatan karyawan kini dipertanyakan. Pendekatan holistik yang menyentuh budaya perusahaan, struktur hirarki, gaya kepemimpinan, alur kerja, hingga lingkungan fisik kian diminati.
Pergeseran besar ke remote work akibat pandemi turut mempercepat evolusi ini. Kini, konsep etnaprana di tempat kerja tak lagi hanya soal gym dan kantin sehat, tapi merambah ke hal-hal seperti:
- Membangun budaya kerja yang suportif dan bebas tekanan.
- Mendorong keseimbangan kehidupan kerja yang sehat.
- Menyediakan sumber daya untuk menangani stres dan kesehatan mental.
- Menyesuaikan alur kerja dan lingkungan fisik agar lebih ergonomis dan nyaman.
Manfaat Etnaprana di Tempat Kerja
Memprioritaskan etnaprana karyawan bukan sekadar tren, tapi investasi nyata dengan segudang manfaat:
- Karyawan yang lebih sehat dan bahagia
- Meningkatnya produktivitas dan efisiensi kerja
- Penurunan biaya kesehatan perusahaan
- Meningkatnya loyalitas dan retensi karyawan
- Reputasi positif sebagai perusahaan yang peduli pada karyawannya
Dengan memahami esensi etnaprana dalam workplace wellness, perusahaan dapat merancang strategi yang tak hanya meningkatkan kesehatan fisik, tapi juga mental dan spiritual karyawan. Ini adalah langkah bijak untuk membangun lingkungan kerja yang sehat, produktif, dan bahagia, tempat karyawan dapat berkembang dan meraih kepuasan.
